Objectifs pédagogiques
- Maitriser les mesures sociales à fort impact M&A, depuis la réforme du Code du travail (Ordonnances Macron) dans le cadre des transactions.
- Comprendre les enjeux et leviers M&A du droit social.
- Identifier les facteurs de risques et opportunités de ces nouveaux outils de création de valeur pour les participations.
- Contribuer à l'innovation et à la transformation sociale au sein des participations, facteur clé de leurs performances.
Public visé
- Toute personne susceptible de participer à une opération de LBO et souhaitant comprendre les leviers sociaux d'une telle opération.
- Directeurs généraux, directeurs financiers et toute personne souhaitant améliorer la performance de ses participations.
Les + pédagogiques
- L'approche très financière et « business oriented » de l'intervenante.
- Un support pédagogique sera mis à disposition des participants.
Informations pratiques
- Participants : 16 maximum
- Durée : 1/2 jour (3,5 heures)
- Horaires : 9 h 00 / 12 h 30
- Lieu : Paris
Programme
DUE DILIGENCE SOCIALES
- La due diligence sociale : scope, méthodologie, chiffrage des risques, impact sur le PnL
- Préparer la sortie : les enjeux de la VDD sociale (chiffrage et régularisations)
- Le « quick win » pendant la période de détention : les leviers RH du « transform to perform »
Ce programme sera actualisé en fonction des nouveautés législatives.
Cette formation peut être complétée par l'atelier 2 "Droit social en LBO : compliance sociale"
..................................................................................
MODALITÉS D'ÉVALUATION DE LA FORMATION :
- Un questionnaire d'évaluation des acquis mesurant l'atteinte des objectifs pédagogiques est proposé en fin de formation.
- Un questionnaire "à chaud' évaluant la satisfaction globale est envoyé le lendemain de la formation.
- Un questionnaire "à froid" portant sur la mise en œuvre des acquis est envoyé 2 mois et demi après la formation.
ACCESSIBILITÉ DE NOS FORMATIONS AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP
L'équipe de l'Académie France Invest est formée à l'accueil d'un public en situation de handicap et est en lien avec les différents réseaux partenaires (AGEFIPH, CAP EMPLOI et MDPH).
Pour permettre aux personnes en situation de handicap de suivre nos formations dans les meilleures conditions, l'équipe de l'Académie France Invest se tient à leur disposition pour trouver la solution adaptée à chaque situation et anticiper les aménagements nécessaires.
Pré-requis
- Aucun prérequis n'est nécessaire.
Intervenant(s)
Anna-Christina Chaves commence sa carrière en 2001, au sein du cabinet Gide Loyrette Nouel avant de rejoindre PwC Avocats où elle développe une pratique du droit social pragmatique et à dominante financière. Forte de cette expertise, en 2013, elle rejoint le cabinet Stehlin en qualité d’associée pour y développer le département de droit social qu’elle parvient à hisser au Tier 3 du classement Legal 500. Après 20 ans d’expérience professionnelle, Anna-Christina Chaves a décidé de vivre pleinement cette aventure entrepreunariale en créant Key Lawyers. Anna-Christina se démarque sur des opérations atypiques mêlant le chiffre au droit. Elle s’est illustrée sur des opérations d’envergure telles que l’OPA de Safran sur Zodiac Aerospace ou la réorganisation du groupe Bénéteau.
